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省地礦局總公司工會召開半年工作會議

來源:管理員     所屬分類:地礦新聞     閱讀次數(shù):3389     發(fā)布時間:2011-09-02

    8月23日至24日,省地礦局總公司工會召開半年工作會議。局副巡視員,總公司黨委副書記、工會主席吳學海主持會議,常務(wù)副主席王建洲作半年工作總結(jié),與會人員在交流工作的同時,重點圍繞廠務(wù)公開民主管理、工資集體協(xié)商以及企業(yè)文化建設(shè)進行了分組討論。
  
    吳學海同志在會議結(jié)束時作了總結(jié)講話,他強調(diào):一是要正確認識工會工作目前面臨的形勢和任務(wù),改制任務(wù)基本完成,企業(yè)運行正處于起步階段,在體制改革和企業(yè)運行發(fā)展過程中,工會組織的基本職能和基本任務(wù)始終不變,就是要切實維護職工的根本利益;二是要正確認識工會組織在經(jīng)濟發(fā)展和構(gòu)建和諧隊伍中的地位和作用,在企業(yè)發(fā)展中要努力把“以職工為本,主動依法維權(quán)”的工會維權(quán)觀,貫徹落實到工會的工作中,維權(quán)的具體化就是做好廠務(wù)公開民主管理工作,不斷完善廠務(wù)公開民主管理各項制度,借鑒探礦廠的經(jīng)驗,擴大公開范圍,規(guī)范公開程序,積極推進企業(yè)運行中的民主管理進程;三是要正確認識企業(yè)文化建設(shè)的重要性,要用先進的文化引導企業(yè)發(fā)展,提高職工思想素質(zhì)、理想信念和奉獻精神,平時要注重培育先進的企業(yè)文化,要認真組織好總公司《企業(yè)文化手冊建議稿》討論和征求意見工作,研究總公司企業(yè)文化的定位和核心價值,全面推進總公司的企業(yè)文化建設(shè)。
  
    工會常委及各基層工會主席、副主席共30人參加了會議。