地礦黨建
物化探分公司扎實開展創(chuàng)建學習型黨組織活動
物化探分公司黨委在開展創(chuàng)建學習型黨組織活動中,按照上級總體部署,認真學習領會有關文件和會議精神,緊緊圍繞創(chuàng)建學習型黨組織這個主題,始終堅持把保持共產(chǎn)黨員的先進性,發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,加強黨的思想建設、作風建設、組織建設,與落實科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)、深化改革和加快發(fā)展相結(jié)合,努力實現(xiàn)創(chuàng)建學習型黨組織與中心工作“兩不誤、兩促進”。
一是較好的把握了“學習型”與“黨組織”的內(nèi)在聯(lián)系,實現(xiàn)二者的有機結(jié)合。在學習中采取的方法是集體學習和個人學習相結(jié)合,并組織黨員干部進行學習交流,相互促進提高;在學習中注重加強研究和學習的實用性,使組織和個人達到自我提升的能力。目前,單位黨員干部正在深入學習貫徹胡錦濤總書記“七一”講話精神。
二是創(chuàng)新學習載體。黨委除了采取召開學習會和“三會一課”制度外,積極創(chuàng)新學習載體,確保學習質(zhì)量。堅持黨委中心組學習制度。精心組織學習材料,采取自學和集中學習的方式;組織了5期專題學習,學習內(nèi)容有:《群眾工作的重要性》、《堅決維護黨的政治紀律》、《國務院第四次廉政工作會議重要講話》等;開展講黨課活動。組織廣大黨員干部集中講黨課,學習了《怎樣當好中層領導干部》和《楊善洲同志先進事跡》等;根據(jù)野外工作流動性的特點,把學習材料送到生產(chǎn)一線,并要求基層各單位各部門在學習中,領導干部要切實履行職責,做到“六帶頭”,即帶頭學習,帶頭做筆記,帶頭寫心得,帶頭宣講輔導,帶頭調(diào)研,帶頭解決問題。
三是注重學用結(jié)合。要在推動本部門本單位的工作上下功夫。建設學習型黨組織,要同研究解決本部門本單位的實際工作相結(jié)合,提出解決問題的有效措施,切實做好各項工作。要在推動黨組織建設上下功夫,認真查找黨組織在發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘、黨員發(fā)揮先鋒模范作用中存在的不足,使黨組織真正成為深入貫徹落實科學發(fā)展觀的組織者、推動者和實踐者。要在提高黨員干部思想素質(zhì)上下功夫,加強理想信念教育,把學習成果轉(zhuǎn)化為思想方法、工作手段,推動工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。
通過開展創(chuàng)建學習型黨組織活動,提高了廣大黨員干部的思想素質(zhì),責任意識、大局意識、創(chuàng)新意識進一步增強;促進了單位內(nèi)部創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍,密切了上下級之間、黨員干部之間的關系,增強了黨組織的凝聚力和向心力,從而把學習成果轉(zhuǎn)化為思想方法、工作手段,有力地促進單位生產(chǎn)經(jīng)營工作的順利開展。